Burmistrz Miasta i Gminy Narol ogłasza konkurs na stanowisko Dyrektora Szkolnego Schroniska Młodzieżowego w Hucie Różanieckiej

wymiar zatrudnienia – cały etat

  1. Organem prowadzącym publiczną placówkę – Szkolne Schronisko Młodzieżowe
    w Hucie Różanieckiej jest Gmina Narol, z siedzibą przy ul. Rynek 1, 37-610 Narol,
    reprezentowana przez Burmistrza Miasta i Gminy Narol.
  2. Konkurs dotyczy naboru na stanowisko Dyrektora Szkolnego Schroniska
    Młodzieżowym w Hucie Różanieckiej, z siedzibą w Hucie Różanieckiej 57, 37-613
    Ruda Różaniecka.
  3. Wskazanie wymagań wobec kandydatów.
    Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r.
    w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko
    dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej
    szkole podstawowej, publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce
    (Dz. U. z 2017 r. poz. 1597 ze zm.) do konkursu na stanowisko dyrektora może
    przystąpić osoba, która jest nauczycielem mianowanym lub dyplomowanym
    oraz spełnia łącznie następujące wymagania:
    1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub
    równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania
    stanowiska w placówce;
    2) ukończył studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia, jednolite studia
    magisterskie lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs
    kwalifikacyjne z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami
    w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;
    3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku
    nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela
    akademickiego;
    4) uzyskał:
    a) co najmniej bardzo dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub
    b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo
    c) w przypadku nauczyciela akademickiego – pozytywną ocenę pracy w okresie
    ostatnich czterech lat pracy w uczelni
  • przez przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora.
    5) spełnia warunki zdrowotne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
    6) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;
    7) nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1
    ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2019 r. poz. 2215 ze
    zm.), a w przypadku nauczyciela akademickiego – karą dyscyplinarną, o której mowa
    w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym
    i nauce (Dz. U. z 2021 r. poz. 478), oraz nie toczy się przeciwko niemu
    postępowanie dyscyplinarne;
    8) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne
    przestępstwo skarbowe;
    9) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia
    publicznego;
    10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami
    publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r.
    o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2021 r.
    poz. 289);
    11) w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną
    na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim
    (Dz. U. 2019 r. poz. 1480 ze zm.), ukończył studia pierwszego stopnia, studia
    drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie, na kierunku filologia polska, lub
    jest tłumaczem przysięgłym języka polskiego.
    Do konkursu może przystąpić również osoba, niebędąca nauczycielem, która
    spełnia łącznie następujące wymagania:
    1) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw
    członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia
    o Wolnym Handlu (EFTA) – stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym
    oraz Konfederacji Szwajcarskiej;
    2) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub
    równorzędny;
    3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy
    na stanowisku kierowniczym;
    4) nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia
    publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;
    5) spełnia wymagania określone w § 1 pkt 2, 5, 6, 8, 10 i 11 rozporządzenia Ministra
    Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna
    odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko
    kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej
    szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U. z 2017 r. poz. 1597 ze
    zm.).
    Stanowisko dyrektora może zajmować również:
    1) nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku
    wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej,
    kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji
    Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub
    2) nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku innym niż
    określone w pkt 1, na którym są realizowane zadania z zakresu oświaty, w urzędzie
    organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej,
    Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub na
    stanowisku, na którym są realizowane zadania z zakresu oświaty w urzędzie organu
    administracji samorządowej, lub
    3) nauczyciel mianowany i dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku
    świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r.
    o związkach zawodowych (Dz. U. Z 2015 r. poz. 1881)
  • spełniający wymagania określone w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu
    posiadania co najmniej bardzo dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku
    zawodowego.
  1. Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:
    a) uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju
    placówki – Szkolnego Schroniska Młodzieżowego w Hucie Różanieckiej;
    b) życiorys, z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności
    informację o:
  • stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela albo
  • stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo
  • stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby
    niebędącej nauczycielem;
    c) oświadczenie zawierające następujące dane osobowe kandydata:
  • imię (imiona) i nazwisko,
  • datę i miejsce urodzenia,
  • obywatelstwo,
  • miejsce zamieszkania (adres do korespondencji);
    d) poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów
    potwierdzających posiadanie potwierdzające posiadane wymaganego stażu pracy,
    o którym mowa w lit. b: świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych
    dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,
    e) poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów
    potwierdzające posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia
    studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia, jednolitych studiów
    magisterskich lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych, z zakresu
    zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu
    zarządzania oświatą,
    f) w przypadku cudzoziemca – poświadczonej przez kandydata za zgodność
    z oryginałem kopii:
  • dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa
    w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. 2019 r. poz. 1480
    ze zm.). lub
  • dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia lub
    jednolitych studiów magisterskich, na kierunku filologia polska, lub
  • dokumentu potwierdzającego prawo do wykonywania zawodu tłumacza
    przysięgłego języka polskiego,
    g) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia
    lekarskiego o braku przeciwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na
    stanowisku kierowniczym,
    h) oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie
    o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo dyscyplinarne,
    i) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne
    przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    j) oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych
    z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4
    ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny
    finansów publicznych (Dz. U. z 2021 r. poz. 289),
    k) oświadczenie o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i 3a ustawy
    z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów
    bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U.
    z 2020 poz. 2141) – w przypadku kandydata urodzonego przed dniem 1 sierpnia
    1972 r.,
    l) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania
    stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,
    m) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny
    pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela
    akademickiego,
    n) w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego – oświadczenia, że
    kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76
    ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2019 r. poz.
    2215 ze zm.), lub karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia
    20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższymi nauce (Dz. U. z 2021 r. poz. 478),
    o) oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta
    z pełni prawa publicznych.
  1. Informacja o sposobie i terminie składania ofert.
    Oferty należ składać w terminie do 21 maja 2021 r. (decyduje data wpływu):
  • bezpośrednio w sekretariacie Urzędu Miasta i Gminy Narol, ul. Rynek 1, 37-610
    Narol,
  • przesyłając na adres: Urząd Miasta i Gminy Narol, ul. Rynek 1, 37-610 Narol,
  • w postaci elektronicznej, przy czym oferty powinny być opatrzone kwalifikowanym
    podpisem elektronicznym albo podpisem potwierdzonym profilem zaufanym ePUAP
    i zawierać elektroniczne kopie dokumentów wymaganych jako załączniki do oferty.
    Oferty w formie papierowej należy składać w zaklejonych kopertach.
    Oferty w formie papierowej oraz składane w formie elektronicznej należy składać
    z podanym adresem zwrotnym oraz dopiskiem:
    „Konkurs na Dyrektora Szkolnego Schroniska Młodzieżowego w Hucie Różanieckiej”.
    Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Miasta
    i Gminy Narol.
    O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci
    zostaną powiadomieni indywidualnie.
    Przed przystąpieniem do rozmowy z kandydatem dopuszczonym do postępowania
    konkursowego, komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu
    osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego jego tożsamość oraz
    posiadane obywatelstwo.
    Do niniejszego ogłoszenia zamieszcza się klauzulę informacyjną o przetwarzaniu
    danych osobowych do celów związanych z przeprowadzeniem konkursu na
    stanowisko Dyrektora Szkolnego Schroniska Turystycznego w Hucie Różanieckiej.
    Burmistrz
    Miasta i Gminy Narol
    Grzegorz Dominik

http://bip.narol.pl/atach/4/1897/6258/OG__OSZENIE%20O%20KONKURSIE%20NA%20STANOWISKO%20DYREKTORA%20SCHRONISKA.pdf

Kalendarz
październik 2021
P W Ś C P S N
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
Zarezerwuj wizytę
(16) 63 17 019

Lipsko ul. Mogiłek 1, Narol 37-610

Skip to content